合肥海恒(heng)控股集團有(you)限公司(si)（以下簡(jian)稱“海恒(heng)集團”）成立于1993年11月，是國(guo)(guo)家(jia)級合肥經濟技(ji)術開(kai)發區(qu)國(guo)(guo)有(you)獨資公司(si)，注冊資本105億元，承擔區(qu)“國(guo)(guo)有(you)資本投資平(ping)(ping)(ping)臺(tai)(tai)、國(guo)(guo)有(you)資產管理(li)平(ping)(ping)(ping)臺(tai)(tai)、戰新產業培(pei)育平(ping)(ping)(ping)臺(tai)(tai)、開(kai)發建設平(ping)(ping)(ping)臺(tai)(tai)、現代(dai)金(jin)融服務平(ping)(ping)(ping)臺(tai)(tai)和學前(qian)教育平(ping)(ping)(ping)臺(tai)(tai)”等“六大平(ping)(ping)(ping)臺(tai)(tai)”職能。

根據公(gong)司(si)發展(zhan)需要(yao)，現公(gong)開招聘工作人員18人，現將有關事項公(gong)告如(ru)下(xia)：

一、招聘(pin)原則

公(gong)開、公(gong)平(ping)、公(gong)正、競爭、擇優。

二(er)、招(zhao)聘崗(gang)位及要求

本次公(gong)(gong)開招(zhao)聘工作人(ren)(ren)員18人(ren)(ren)，具體(ti)招(zhao)聘崗位及(ji)條(tiao)件見附件1《海恒集團(tuan)總部及(ji)所屬直管子(zi)公(gong)(gong)司2026年(nian)公(gong)(gong)開招(zhao)聘崗位計劃表(biao)》。

三(san)、報名條件

（一）具有中華人(ren)民共(gong)和國國籍；

（二）擁護(hu)中華人民共和國憲法和法律；

（三）擁護中國(guo)共產黨(dang)的領導(dao)，遵守憲法(fa)和法(fa)律，思(si)想政治(zhi)素質好，誠實守信，品(pin)行端正；

（四）具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

（五）具(ju)有符合職(zhi)位要求(qiu)的文化(hua)程度和(he)工作(zuo)能力(li)；

（六）崗位所(suo)需的(de)其他條件。

招聘崗位計(ji)劃表中的“25周歲及以下(xia)”為“2000年1月(yue)31日以后出生”（其他涉(she)及年齡計(ji)算(suan)的依(yi)此類(lei)推）。工作(zuo)(zuo)(zuo)經(jing)(jing)(jing)歷(li)要求，截止時(shi)間為2026年1月(yue)31日。凡工作(zuo)(zuo)(zuo)時(shi)間累計(ji)達到36個月(yue)的，即視(shi)為具有三(san)年工作(zuo)(zuo)(zuo)經(jing)(jing)(jing)歷(li)（其他涉(she)及工作(zuo)(zuo)(zuo)經(jing)(jing)(jing)歷(li)計(ji)算(suan)的依(yi)此類(lei)推），因工作(zuo)(zuo)(zuo)單位變化(hua)而中斷時(shi)間的，其在(zai)不同(tong)單位工作(zuo)(zuo)(zuo)的時(shi)間可(ke)以累計(ji)計(ji)算(suan)。在(zai)校學生在(zai)讀期間參加勤工儉學、實習等不視(shi)為工作(zuo)(zuo)(zuo)經(jing)(jing)(jing)歷(li)。

可以報考“應屆(jie)(jie)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)崗位”人(ren)員為：①納(na)入國(guo)(guo)(guo)家(jia)統招(zhao)計(ji)劃(hua)、國(guo)(guo)(guo)內普(pu)通(tong)高等院校2026年(nian)應屆(jie)(jie)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)（不含委(wei)培生(sheng)、定(ding)向生(sheng)），應聘(pin)人(ren)員必須(xu)在(zai)2026年(nian)7月31日前畢(bi)業(ye)(ye)，并取得(de)學歷(li)(li)(li)和學位證(zheng)書(shu)。②2026年(nian)畢(bi)業(ye)(ye)取得(de)國(guo)(guo)(guo)（境）外學位并完成(cheng)教育部(bu)門學歷(li)(li)(li)認證(zheng)的留學回國(guo)(guo)(guo)人(ren)員，應聘(pin)人(ren)員必須(xu)在(zai)2026年(nian)7月31日前畢(bi)業(ye)(ye)，并取得(de)學歷(li)(li)(li)和學位證(zheng)書(shu)。③納(na)入國(guo)(guo)(guo)家(jia)統招(zhao)計(ji)劃(hua)、國(guo)(guo)(guo)內普(pu)通(tong)高等院校2025年(nian)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)和2025年(nian)畢(bi)業(ye)(ye)取得(de)國(guo)(guo)(guo)（境）外學位并完成(cheng)教育部(bu)門學歷(li)(li)(li)認證(zheng)的留學回國(guo)(guo)(guo)人(ren)員，畢(bi)業(ye)(ye)至今未落實過機關事業(ye)(ye)單位編制內或(huo)國(guo)(guo)(guo)有企業(ye)(ye)工(gong)作。④其(qi)他按規定(ding)可享受應屆(jie)(jie)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)相關政策的人(ren)員。

崗位(wei)條件和(he)要求中“專業(ye)”主要依據(ju)國家教育部公(gong)布的《普通高等學校專業(ye)目錄》等專業(ye)（學科）指(zhi)導目錄設置。

考生所(suo)學專業(ye)(ye)(ye)以畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證書(shu)專業(ye)(ye)(ye)為準，不(bu)可以憑專業(ye)(ye)(ye)（學業(ye)(ye)(ye)）證書(shu)、結業(ye)(ye)(ye)證書(shu)、輔修(xiu)證書(shu)、畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證書(shu)上的(de)(de)輔修(xiu)專業(ye)(ye)(ye)報(bao)考。畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證書(shu)上專業(ye)(ye)(ye)后(hou)面帶括號，只(zhi)能代表所(suo)學內(nei)容(rong)有所(suo)涉及，不(bu)能認定(ding)為專業(ye)(ye)(ye)（教育部公布的(de)(de)“專業(ye)(ye)(ye)指(zhi)導目錄”中自帶括號的(de)(de)除外），考生只(zhi)能以括號以外的(de)(de)專業(ye)(ye)(ye)名稱報(bao)考相(xiang)符合的(de)(de)崗位(wei)。

考生(sheng)須嚴格按(an)照招(zhao)聘崗位要求(qiu)的(de)專業填報，如考生(sheng)所學(xue)專業在教育部公(gong)布的(de)專業（學(xue)科）指導(dao)目錄中未出現，且招(zhao)聘崗位專業要求(qiu)為“XX類”或(huo)“一級(ji)學(xue)科”及類似情(qing)形(xing)的(de)，可由(you)培養單位提供該專業人(ren)才培養方(fang)案(an)和教學(xue)大(da)綱，并證明(ming)其相關性。

中國香港(gang)、中國澳門大(da)學學歷(li)(li)(li)，須經國家教育(yu)行政主管部(bu)門認可；國外(wai)學歷(li)(li)(li)，需要經國家教育(yu)部(bu)相關部(bu)門學歷(li)(li)(li)認證；上(shang)述人員同時(shi)須符合公(gong)告規定及崗(gang)位要求(qiu)的報(bao)考資格(ge)條(tiao)件。

崗位條件和(he)要(yao)求中(zhong)有資格證(zheng)(zheng)書要(yao)求的，須于資格復審(shen)前(qian)取(qu)得(de)相應資格證(zheng)(zheng)書（或成績合(he)格證(zheng)(zheng)明）。

（七）有下列情形(xing)之一的(de)人員，不(bu)得報考(kao)：

1.不(bu)符合崗位招聘(pin)條件的人員；

2.在讀的全日(ri)制普(pu)通高(gao)校非應屆畢業生；

3.現役(yi)軍人；

4.在各級各類(lei)事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開(kai)招聘(pin)(pin)中因(yin)違(wei)反《事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開(kai)招聘(pin)(pin)違(wei)紀(ji)違(wei)規行為(wei)處理規定》被記入事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開(kai)招聘(pin)(pin)應聘(pin)(pin)人(ren)員誠信檔案庫(ku),且記錄(lu)期(qi)限未(wei)滿(man)的人(ren)員；

5.曾(ceng)因犯罪受過刑事處罰的(de)人(ren)員(yuan)和曾(ceng)被(bei)開除公職(zhi)的(de)人(ren)員(yuan)、受到黨紀政紀處分期(qi)限未滿或(huo)(huo)者正在(zai)接(jie)受紀律審查的(de)人(ren)員(yuan)、處于(yu)刑事處罰期(qi)間或(huo)(huo)者正在(zai)接(jie)受司法(fa)調查尚未作出(chu)結論的(de)人(ren)員(yuan)；

6.按照國家、省有關規定，尚在(zai)最低服務年限(xian)內的機關、事(shi)業單(dan)位正式在(zai)編工(gong)作人(ren)員；

7.被依法(fa)列為失(shi)信(xin)聯合(he)懲戒對象的；

8.法律規定不得參加報考(kao)或(huo)聘(pin)用的其他(ta)情形人員。

招(zhao)聘(pin)對象不得報考聘(pin)用后即(ji)構成(cheng)國有企業(ye)(ye)招(zhao)聘(pin)回避制度(du)規定(ding)的(de)(de)(de)情形，即(ji)：凡與招(zhao)聘(pin)企業(ye)(ye)領(ling)導(dao)(dao)人員有夫妻關(guan)系、直系血親關(guan)系、三代以內旁(pang)系血親或者近姻親關(guan)系的(de)(de)(de)應聘(pin)人員，不得應聘(pin)該企業(ye)(ye)本級的(de)(de)(de)組(zu)織、人事(shi)、紀(ji)檢、監察、審(shen)計、財務等(deng)重要管(guan)理(li)崗位，以及有直接上下(xia)級領(ling)導(dao)(dao)關(guan)系的(de)(de)(de)崗位；企業(ye)(ye)具體負責組(zu)織招(zhao)聘(pin)工作的(de)(de)(de)人員，涉及與本人有上述(shu)親屬關(guan)系或者其他可(ke)能影響(xiang)招(zhao)聘(pin)公正的(de)(de)(de)，也應當(dang)回避。

四、招聘程序

本(ben)次(ci)招聘程序為：網絡報(bao)名與(yu)資(zi)格審查(cha)、筆試、資(zi)格復(fu)審、面試、體(ti)檢和考(kao)察(cha)、公示(shi)與(yu)聘用。具體(ti)如下：

（一）網絡報名和資格審查

1.報(bao)(bao)名(ming)(ming)采用(yong)(yong)網絡(luo)報(bao)(bao)名(ming)(ming)的方式進行，報(bao)(bao)名(ming)(ming)網站為網上報(bao)(bao)名(ming)(ming)服務平臺（//ahexam.cn）。報(bao)(bao)名(ming)(ming)時(shi)間為2026年1月19日9:00至1月27日17:00，逾期(qi)不(bu)再補報(bao)(bao)。每位報(bao)(bao)考(kao)人(ren)員(yuan)限報(bao)(bao)一個崗位，并須使用(yong)(yong)本人(ren)有效(xiao)居民(min)身份證(zheng)進行報(bao)(bao)名(ming)(ming)。報(bao)(bao)名(ming)(ming)時(shi)報(bao)(bao)考(kao)人(ren)員(yuan)所填信息必須真實無誤，凡因弄(nong)虛作假或雖通過資格(ge)審(shen)查但實際與招聘(pin)條件規定(ding)不(bu)符的，一經查實，取消(xiao)其考(kao)試、聘(pin)用(yong)(yong)資格(ge)。

2.報考人員報名后(hou)至2026年1月(yue)(yue)28日12:00前可(ke)隨(sui)時登錄網上報名服務平臺查詢(xun)是(shi)否通(tong)過資(zi)格(ge)審(shen)查。通(tong)過審(shen)查的，不(bu)得改報其他崗位(wei)；尚未(wei)審(shen)查或未(wei)通(tong)過審(shen)查的，在(zai)2026年1月(yue)(yue)28日12:00前可(ke)以改報其他崗位(wei)。

3.通過資格(ge)審(shen)查的(de)報(bao)考(kao)人員，應(ying)于2026年1月(yue)28日23:00前(qian)登錄網上(shang)報(bao)名(ming)服務平臺(tai)按(an)規定繳(jiao)納筆試考(kao)試費用（逾期未繳(jiao)費的(de)視為(wei)自行放棄(qi)）。

4.報(bao)名結束(shu)后，同(tong)一崗位(wei)報(bao)考(kao)繳費人(ren)(ren)數(shu)與(yu)招(zhao)聘計劃(hua)數(shu)的比例達(da)到5:1方(fang)可開考(kao)。未達(da)到開考(kao)比例的，相(xiang)應核(he)減或(huo)取消該崗位(wei)招(zhao)聘計劃(hua)數(shu)。請(qing)各位(wei)報(bao)考(kao)人(ren)(ren)員持(chi)續關注報(bao)名網站。

5.報(bao)考(kao)(kao)被取(qu)(qu)消(xiao)(xiao)招(zhao)聘崗(gang)(gang)位(wei)的(de)人員，可(ke)于(yu)2026年1月29日9:00-11:00改(gai)報(bao)其他(ta)符合條件的(de)崗(gang)(gang)位(wei)，逾期(qi)不(bu)再補(bu)報(bao)。因比例不(bu)足(zu)而被取(qu)(qu)消(xiao)(xiao)崗(gang)(gang)位(wei)的(de)報(bao)考(kao)(kao)人員沒有改(gai)報(bao)其他(ta)崗(gang)(gang)位(wei)的(de)，可(ke)在筆試結束后(hou)退回所收考(kao)(kao)試費用。

（二）筆試

1.網上報名且通過資(zi)格審查、完成筆(bi)試繳費人員進入筆(bi)試環節。

2.筆試(shi)采(cai)取閉卷形式進行，法律合(he)規(gui)崗(gang)(gang)、財務管理(li)(li)A崗(gang)(gang)、財務管理(li)(li)B崗(gang)(gang)和運(yun)營管理(li)(li)E崗(gang)(gang)筆試(shi)科目為《專(zhuan)業知識》，其他崗(gang)(gang)位筆試(shi)科目為《綜合(he)知識》，滿分(fen)100分(fen)，所有(you)考生(sheng)均需(xu)參(can)加。

3.筆試成績設(she)定最低分(fen)(fen)數(shu)線60分(fen)(fen)，未達到(dao)最低分(fen)(fen)數(shu)線的報考人員不(bu)得進入(ru)下一環(huan)節(jie)。

4.筆試時間(jian)暫定2026年2月1日(ri),具體時間(jian)、地(di)點(dian)等相(xiang)關(guan)事宜(yi)以準考(kao)證(zheng)公布(bu)內(nei)容為準。因不可抗力(li)導致(zhi)筆試工作推遲或變(bian)更的，以海(hai)恒(heng)集團官網（//huaihua.xinsac.com/）發布(bu)的公告為準。

5.報考(kao)人員可(ke)于(yu)2026年1月(yue)29日(ri)16:00至1月(yue)31日(ri)23:59從網上報名(ming)服務平臺自行下載(zai)并(bing)打(da)印《筆試準考(kao)證》。

6.依(yi)據報考(kao)人員筆試成(cheng)績（保留至小(xiao)數點(dian)后兩位，小(xiao)數點(dian)后第三(san)位四舍五入(ru)(ru)），從(cong)高分到低分按照各(ge)崗位招聘(pin)計劃數1:5的比例(li)（不足規(gui)定(ding)比例(li)的，按實(shi)際(ji)人數確(que)定(ding)）確(que)定(ding)資(zi)格(ge)(ge)復審人員名(ming)單。入(ru)(ru)圍(wei)人選(xuan)最后一(yi)名(ming)如有多名(ming)考(kao)生筆試成(cheng)績相同，一(yi)并進(jin)入(ru)(ru)資(zi)格(ge)(ge)復審環節(jie)。

（三）資格復審

1.進入資格復審(shen)環節的報考人員須于(yu)規定(ding)時間內到指定(ding)地(di)點(dian)參(can)加(jia)復審(shen)，資格復審(shen)合格者確定(ding)為進入面試人員。資格復審(shen)的時間、地(di)點(dian)以(yi)海恒(heng)集團官網（//huaihua.xinsac.com/）發布的公(gong)告為準(zhun)。

2.資格復審(shen)時(shi)，報(bao)考人員須提(ti)供以下材(cai)料(liao)(liao)原件(jian)及復印件(jian)各1份（以下材(cai)料(liao)(liao)原件(jian)查驗，復印件(jian)上交）：

（1）報(bao)名資格審查(cha)表(biao)（請自行(xing)從網上報(bao)名服(fu)務平(ping)臺打印）；

（2）本人有效居(ju)民身(shen)份證；

（3）學(xue)歷和學(xue)位證書(shu)、《教育部學(xue)歷證書(shu)電子注冊(ce)備(bei)案表(biao)》（請(qing)從學(xue)信(xin)網(wang)自行打印）。

其(qi)中納入(ru)國(guo)家統招(zhao)計劃、普(pu)通(tong)高等(deng)院校2026年應(ying)屆高校畢業生尚未取得學(xue)(xue)歷和學(xue)(xue)位證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)的，可憑學(xue)(xue)校或省、市(shi)教育主管部(bu)門(men)出具的書(shu)(shu)面證(zheng)(zheng)明和有關(guan)證(zheng)(zheng)件(jian)材(cai)料（如就業推薦表或從(cong)學(xue)(xue)信網打印的教育部(bu)學(xue)(xue)籍在(zai)線驗證(zheng)(zheng)報告等(deng)）辦理資格(ge)復審。至2026年7月31日仍不(bu)(bu)能提供學(xue)(xue)歷和學(xue)(xue)位證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)的，或證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)與證(zheng)(zheng)明材(cai)料不(bu)(bu)一(yi)致(zhi)的，取消錄用(yong)資格(ge)。

2026年畢業的留學(xue)(xue)回國(guo)人員，資(zi)格(ge)復(fu)審(shen)時尚未(wei)取得學(xue)(xue)位(wei)和學(xue)(xue)歷(li)(li)認證(zheng)(zheng)材料(liao)(liao)(liao)的，可(ke)憑有關證(zheng)(zheng)件材料(liao)(liao)(liao)等(deng)辦理(li)資(zi)格(ge)復(fu)審(shen)。至2026年7月31日仍不能(neng)提供學(xue)(xue)歷(li)(li)、學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)(zheng)書和教育部門學(xue)(xue)歷(li)(li)認證(zheng)(zheng)材料(liao)(liao)(liao)的，或(huo)證(zheng)(zheng)書與證(zheng)(zheng)明材料(liao)(liao)(liao)不一致(zhi)的，取消錄用資(zi)格(ge)。

持中(zhong)國(guo)香港、中(zhong)國(guo)澳門(men)(men)大(da)學學歷(li)證(zheng)書的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)，還(huan)須(xu)提供國(guo)家教育行政主管部(bu)門(men)(men)認(ren)(ren)可的(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)；持國(guo)外學歷(li)證(zheng)書的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)，還(huan)須(xu)提供國(guo)家教育部(bu)相(xiang)關部(bu)門(men)(men)學歷(li)認(ren)(ren)證(zheng)證(zheng)書。留學歸國(guo)等報(bao)考人(ren)員(yuan)所(suo)學學科與崗位要求(qiu)的(de)(de)(de)學科專業相(xiang)近但不在教育部(bu)門(men)(men)公布的(de)(de)(de)參考目錄內的(de)(de)(de)，報(bao)考人(ren)員(yuan)應提供所(suo)學課程、研究方向和學習內容(rong)等證(zheng)明(ming)材料，由招聘(pin)單位根據(ju)崗位專業需求(qiu)進行審核(he)確認(ren)(ren)。

學(xue)歷認證有關事項可登錄教育部(bu)留學(xue)服(fu)務(wu)中心網站(zhan)（www.cscse.edu.cn）查(cha)詢。

（4）機(ji)關、事(shi)業單(dan)位在編(bian)正式工作人員(yuan)須按干部人事(shi)管理權限提供單(dan)位和主(zhu)管部門(men)同(tong)意(yi)報考的書(shu)面材料(liao)。

（5）有資(zi)格證(zheng)(zheng)書(shu)要求的(de)(de)職位須提供相關證(zheng)(zheng)書(shu)。其中(zhong)，已通過相關考試，資(zi)格復(fu)審(shen)時尚未取得證(zheng)(zheng)書(shu)的(de)(de)，可憑主管部(bu)門出具的(de)(de)書(shu)面證(zheng)(zheng)明材料(liao)(liao)辦理資(zi)格復(fu)審(shen)。至2026年7月31日仍不(bu)能提供證(zheng)(zheng)書(shu)，或證(zheng)(zheng)書(shu)與證(zheng)(zheng)明材料(liao)(liao)不(bu)一致(zhi)的(de)(de)，取消聘(pin)用資(zi)格。

（6）有工(gong)作(zuo)經歷要求的(de)職(zhi)位需提供報(bao)考(kao)崗位要求的(de)相(xiang)關(guan)工(gong)作(zuo)經驗證明材(cai)料(liao)（①加蓋單(dan)位公章的(de)工(gong)作(zuo)證明或勞(lao)動合同；②同時期社保繳費(fei)證明）；自主(zhu)創(chuang)業的(de)提供營業執(zhi)照等相(xiang)關(guan)材(cai)料(liao)。需要累(lei)計時間的(de)應出具多個單(dan)位的(de)相(xiang)關(guan)證明材(cai)料(liao)。

（7）國(guo)家統(tong)一招生的(de)2025年(nian)普(pu)通(tong)高校畢業(ye)生以(yi)及國(guo)（境）外同期畢業(ye)且(qie)已完成學(xue)歷（學(xue)位）證書(shu)(shu)認證的(de)人員，報考(kao)校園招聘崗位的(de)，未(wei)參加過(guo)工(gong)作(zuo)的(de)需(xu)提交未(wei)參保(bao)(bao)(bao)證明(ming)或社保(bao)(bao)(bao)繳(jiao)費(fei)情況查詢結果(guo)截(jie)圖(tu)，并簽訂未(wei)落(luo)實工(gong)作(zuo)單位的(de)書(shu)(shu)面承諾（詳見附件2）；參加過(guo)工(gong)作(zuo)的(de)，應(ying)提供相(xiang)應(ying)社保(bao)(bao)(bao)繳(jiao)費(fei)證明(ming)。（可通(tong)過(guo)皖事通(tong)搜(sou)索(suo)(suo)“社會保(bao)(bao)(bao)險(xian)個人參保(bao)(bao)(bao)證明(ming)”或國(guo)家社會保(bao)(bao)(bao)險(xian)公共服(fu)務平臺搜(sou)索(suo)(suo)“個人社保(bao)(bao)(bao)參保(bao)(bao)(bao)證明(ming)查詢打印”下(xia)載）。

（8）要求“中(zhong)共(gong)黨員”的(de)職(zhi)位，須提供證明材(cai)料（黨組(zu)織(zhi)加(jia)蓋公章），內(nei)容(rong)包括姓名、性別、身(shen)份證號、入(ru)黨時(shi)間、所(suo)在支部(bu)全稱等情況。

3.凡出現以(yi)下任一情況(kuang)的，即為資格復審不合格，取(qu)消(xiao)面試資格：

（1）與報考條件(jian)不(bu)符的；

（2）不(bu)能(neng)提供規(gui)定證(zheng)件材料的；

（3）不能在規定時(shi)間接受資格(ge)復(fu)審的。

4.資(zi)(zi)格(ge)復(fu)審不合格(ge)或放棄(qi)資(zi)(zi)格(ge)復(fu)審的(de)取(qu)消面試資(zi)(zi)格(ge)，所空名額按筆試成績(ji)從(cong)高分到低(di)分依次(ci)等額遞補1次(ci)（若出現筆試成績(ji)并列，同時入圍資(zi)(zi)格(ge)復(fu)審環節）。

5.若本(ben)人不能(neng)親自(zi)前來(lai)辦理，可委托(tuo)他人代(dai)為辦理。被委托(tuo)人除需提供應聘者(zhe)以上材(cai)料外，還需攜(xie)帶由應聘者(zhe)本(ben)人出具并本(ben)人簽字的(de)書(shu)(shu)面委托(tuo)書(shu)(shu)，以及被委托(tuo)人的(de)有效居民(min)身(shen)份證原件及復印件1份。

6.資格復(fu)審(shen)合(he)格的報考人員，現場繳納面試費(fei)用并領取面試通(tong)知書。

（四）面試

1.面(mian)試(shi)(shi)(shi)滿(man)分(fen)按(an)100分(fen)計(ji)算(suan)，面(mian)試(shi)(shi)(shi)成績保留(liu)至小數(shu)點(dian)后(hou)兩位，小數(shu)點(dian)后(hou)第三(san)位四舍(she)五入(ru)，面(mian)試(shi)(shi)(shi)成績當場公布。因(yin)故(gu)不能(neng)按(an)時面(mian)試(shi)(shi)(shi)的人員，視為自(zi)動放棄，所空名(ming)額不再遞補。

2.設定面試最低(di)分數(shu)線70分，未(wei)達到最低(di)分數(shu)線的考生，不予進入體檢(jian)和考察環(huan)節。

3.實(shi)際(ji)參加(jia)面(mian)試人員小于(yu)或等(deng)于(yu)崗位招聘計(ji)劃(hua)數的，考(kao)(kao)生面(mian)試成(cheng)績須達到當天所在考(kao)(kao)場實(shi)際(ji)參加(jia)面(mian)試考(kao)(kao)生的面(mian)試成(cheng)績平均分(fen)，方可進入體檢與考(kao)(kao)察環節。

4.面(mian)試時間(jian)、地點、形式詳(xiang)見面(mian)試通知書(shu)。

（五）成績合成

1.報考(kao)人員最終(zhong)考(kao)試成績(ji)(ji)按筆試成績(ji)(ji)占(zhan)50%、面試成績(ji)(ji)占(zhan)50%合(he)成確(que)定，均(jun)按百分制(zhi)進行折算(suan)(suan)（計算(suan)(suan)時均(jun)保留到(dao)小數點后兩位(wei)，小數點后第三(san)位(wei)四舍五(wu)入）。

2.根據(ju)招(zhao)聘計劃數和報(bao)考人(ren)員(yuan)最(zui)終考試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績，從(cong)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)，按(an)1:1比例(li)等額確(que)定(ding)體檢、考察對(dui)象。如最(zui)后一名(ming)最(zui)終成(cheng)(cheng)績并(bing)列，則(ze)依次以面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績、筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績從(cong)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)的順序確(que)定(ding)；若上述各(ge)項成(cheng)(cheng)績都(dou)相同，則(ze)進行(xing)(xing)加(jia)試(shi)(shi)(shi)面試(shi)(shi)(shi)，并(bing)按(an)加(jia)試(shi)(shi)(shi)面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績從(cong)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)順序確(que)定(ding)體檢、考察對(dui)象。加(jia)試(shi)(shi)(shi)方案另行(xing)(xing)公布。

（六）體檢和考察

1.體檢由(you)海恒集團統一(yi)組織(zhi)，在三級甲等及(ji)以(yi)上綜合性醫院進行，體檢費用由(you)考生自理。體檢的時間、地(di)點另行通知。

2.體(ti)(ti)檢(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)按照(zhao)人(ren)力(li)資源社(she)會保障部(bu)(bu)、國家(jia)衛生(sheng)計生(sheng)委、國家(jia)公(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)局《關于修訂〈公(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)錄(lu)用(yong)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)通(tong)用(yong)標準(zhun)（試行(xing)(xing)）〉及(ji)〈公(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)錄(lu)用(yong)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)操作(zuo)(zuo)手冊（試行(xing)(xing)）〉有關內容的通(tong)知(zhi)》(人(ren)社(she)部(bu)(bu)發〔2016〕140號)和省(sheng)委組織(zhi)部(bu)(bu)、省(sheng)人(ren)力(li)資源社(she)會保障廳(ting)、省(sheng)衛生(sheng)廳(ting)《關于進(jin)一步規范全省(sheng)事(shi)業單位公(gong)開招聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)的通(tong)知(zhi)》（皖人(ren)社(she)秘〔2013〕208號）等有關規定執行(xing)(xing)。

在體檢(jian)環節因孕待檢(jian)人員(yuan)，應在產(chan)后國家(jia)規定的產(chan)假結束(shu)之日(ri)前向招聘單(dan)位(wei)提出補(bu)檢(jian)書面(mian)申請，逾(yu)期未申請視(shi)為(wei)自動放棄，不再(zai)遞補(bu)。

3.考(kao)(kao)(kao)察工作根據(ju)擬聘用崗位(wei)(wei)的(de)(de)要求(qiu)，采取多種形式，全(quan)面(mian)了解(jie)掌握考(kao)(kao)(kao)察對象在政治思想(xiang)、道德(de)品質(zhi)、能力素(su)質(zhi)、遵紀守法、廉潔自(zi)律、崗位(wei)(wei)匹配等方面(mian)的(de)(de)情況以及學(xue)習工作和(he)報考(kao)(kao)(kao)期間的(de)(de)表現(xian)，同(tong)時要核(he)實考(kao)(kao)(kao)察對象是(shi)(shi)否(fou)符合規定的(de)(de)報考(kao)(kao)(kao)資格條件，提供的(de)(de)報考(kao)(kao)(kao)信息和(he)相關材料是(shi)(shi)否(fou)真實、準確，是(shi)(shi)否(fou)具有報考(kao)(kao)(kao)回避的(de)(de)情形等方面(mian)的(de)(de)情況。

4.體檢合格人員需提供戶籍(ji)所(suo)(suo)在(zai)(zai)地(di)公(gong)安機關出具的(de)《無犯罪記錄證(zheng)明(ming)》（建議通過(guo)皖事通、公(gong)安“一(yi)網通辦(ban)”等(deng)APP在(zai)(zai)線辦(ban)理或前往戶籍(ji)所(suo)(suo)在(zai)(zai)地(di)派出所(suo)(suo)開具）。

5.根據《關于加(jia)快(kuai)推進失信被(bei)執行(xing)人信用監督、警示和懲戒機制建(jian)設的(de)實施意(yi)見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考(kao)察(cha)結束時考(kao)察(cha)對象仍屬于失信被(bei)執行(xing)人的(de)，考(kao)察(cha)環(huan)節不予合格。

6.對體(ti)檢、考察不(bu)合格(ge)或未(wei)按規(gui)定時(shi)間、地點參加體(ti)檢、考察造成(cheng)崗(gang)位空缺的，在同(tong)崗(gang)位報考人員中按考試最終成(cheng)績(ji)從高分到(dao)低分依次(ci)等額(e)遞補(bu)(bu)（如(ru)最終成(cheng)績(ji)并列(lie)，按前述同(tong)分規(gui)則處(chu)理(li)），遞補(bu)(bu)各不(bu)超(chao)過兩(liang)次(ci)。

（七）公示和聘用

1.對(dui)體檢、考(kao)察均合格的擬聘(pin)用人(ren)員，在合肥經(jing)濟技術(shu)開發區管理委員會官網、海(hai)恒(heng)集團官網公(gong)示5個工作日(ri)。公(gong)示期間及期滿后考(kao)生(sheng)主動放棄崗位或(huo)被(bei)反(fan)映有問(wen)題并查有實據影響聘(pin)用的，取消聘(pin)用資格，所空名額不再(zai)遞補。

2.公(gong)示期(qi)滿后，對公(gong)示無(wu)異(yi)議或有異(yi)議但反映問題不影響聘(pin)(pin)用的擬(ni)聘(pin)(pin)人員(yuan)，辦理(li)聘(pin)(pin)用手續。

3.擬聘用人(ren)員(yuan)與原工作單(dan)位存在勞動合同（聘用）關(guan)系的(de)(de)，應在規(gui)定時(shi)間(jian)內自行及時(shi)解除，否則由(you)此(ci)而產生的(de)(de)全(quan)部后果，由(you)本人(ren)自行承擔。

4.被聘用(yong)人(ren)員應在規定的時間內報到，未按時報到，又(you)無(wu)正當理由逾期不上班(ban)者(zhe)，視為(wei)自(zi)動(dong)放棄，取消聘用(yong)資格。

五、其他事項

（一）資格審查(cha)貫穿招聘(pin)(pin)全(quan)過程，報考人員須對提交材料的(de)真實性負責(ze)，凡隱瞞或(huo)提供虛(xu)假情況的(de)，或(huo)在應(ying)聘(pin)(pin)和(he)聘(pin)(pin)用(yong)期間弄虛(xu)作假，違反誠信原則(ze)的(de)，一經查(cha)實，即取消應(ying)聘(pin)(pin)資格，所簽(qian)勞(lao)動合同(tong)無效(xiao)，必要時追究相關責(ze)任(ren)。

（二(er)）報(bao)考人(ren)員(yuan)須持(chi)續關(guan)注合肥(fei)經濟(ji)技術開發區管理委(wei)員(yuan)會(hui)官(guan)網(wang)、海恒集團官(guan)網(wang)及網(wang)上報(bao)名服(fu)務平(ping)臺，查看(kan)招聘(pin)程序各環節相關(guan)通知(zhi)或公告(gao)，凡因(yin)不(bu)及時查看(kan)造成的后(hou)果個人(ren)自負。

（三）報(bao)考人(ren)員應按要(yao)求(qiu)參(can)加招聘(pin)，在招聘(pin)過程(cheng)中所留(liu)聯系(xi)電話應準確并保持暢通，若因(yin)招聘(pin)工作需要(yao)與本人(ren)聯系(xi)不上的視為自動放棄。

（四(si)）本(ben)次(ci)招聘不舉辦(ban)(ban)也不委托任何機構舉辦(ban)(ban)考試輔導(dao)培(pei)訓班，不指(zhi)定(ding)任何參(can)考用書和資料。

（五）海恒集(ji)團(tuan)有權根(gen)據崗位需求變化及報名(ming)情(qing)況等因素，調整、取消或終止個(ge)別崗位的招聘工作，并(bing)對本次招聘享有最終解釋權。

（六）筆(bi)試(shi)費用45元/人(ren)(ren)，面試(shi)費用80元/人(ren)(ren)。

（七）考務咨(zi)詢電話(hua)：0551-62891910（咨(zi)詢時間：工作(zuo)日9:00-11:30，14:30-17:30）

附件1：海恒集團總部(bu)及所屬直管子公司2026年(nian)公開招聘崗位計劃(hua)表

附件2：應屆畢(bi)業生未落實工作單位承諾書

                                                                                                   合肥海恒控股集團(tuan)有限公司(si)

2026年1月15日